在可預(yù)見的未來，無論是出于對(duì)社會(huì)責(zé)任的考量，還是避免未來氣候變化可能產(chǎn)生的政策或市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，沒有任何一家企業(yè)可以選擇回避“碳達(dá)峰”和“碳中和”。 
  碳中和之路，企業(yè)將直面人類主動(dòng)選擇的未來 
  當(dāng)下，企業(yè)不僅要直面“雙碳”目標(biāo)，更要重新審視碳中和目標(biāo)下的世界經(jīng)濟(jì)技術(shù)大變革。實(shí)現(xiàn)“碳中和”，企業(yè)要以低碳化為導(dǎo)向。從某種程度上說，企業(yè)產(chǎn)品的碳含量指標(biāo)將成為與成本、質(zhì)量和服務(wù)同等重要的競(jìng)爭(zhēng)要素。 
  在先驅(qū)者的示范與倡導(dǎo)之下，碳中和是企業(yè)必須面臨的未來，也是人類主動(dòng)選擇的未來，并將成為一個(gè)重要的競(jìng)爭(zhēng)維度。 
  在環(huán)境經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域，“波特假說”提出：環(huán)境管制的效應(yīng)分為短期和長(zhǎng)期，從短期看，環(huán)境管制會(huì)增加企業(yè)的成本、降低企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力；但從長(zhǎng)期看，環(huán)境管制卻可以倒逼企業(yè)進(jìn)行技術(shù)革新，選擇更為廉價(jià)而環(huán)保的技術(shù)，這時(shí)其競(jìng)爭(zhēng)力就會(huì)隨之提高。在“波特假說”提出后的數(shù)年間，越來越多的行業(yè)選擇放棄高能耗技術(shù)，更加重視低能耗、低排放，而相應(yīng)的技術(shù)創(chuàng)新也在倒逼中應(yīng)運(yùn)而生。 
  從2015到2020年，奧的斯通過高效的能源管理及使用可再生能源，將工廠溫室氣體的排放量減少了30%以上，水資源的使用量減少了40%以上，并回收約99%的工廠廢物。2018年，奧的斯在美國(guó)南卡羅來納州佛羅倫薩工廠啟用太陽(yáng)能技術(shù)獲得工廠每年所需電能約25%。目前，奧的斯約有85% 的工廠通過了ISO 14001認(rèn)證，包括在中國(guó)的所有工廠。在環(huán)境管理認(rèn)證方面，奧的斯走在了國(guó)際前列。 
  努力減少產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)和服務(wù)對(duì)環(huán)境造成影響的同時(shí)，奧的斯依然推動(dòng)了銷售、收益和現(xiàn)金流的增長(zhǎng)，并創(chuàng)造了可持續(xù)的股東價(jià)值。 
  技術(shù)驅(qū)動(dòng)，創(chuàng)造企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的未來 
  如此背景下，奧的斯積極倡導(dǎo)碳中和，致力于將碳減排、碳達(dá)峰提升至行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，這并不是在保持競(jìng)爭(zhēng)力和倡導(dǎo)環(huán)境保護(hù)之間做選擇，而是一種兼收并蓄的行為方式。 
  今年3月，奧的斯正式成為聯(lián)合國(guó)全球契約組織成員，并對(duì)照聯(lián)合國(guó)倡導(dǎo)的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，將公司的ESG（環(huán)境、社會(huì)和公司治理）戰(zhàn)略聚焦于減少碳足跡以降低對(duì)氣候的影響、確保員工健康與安全、普及多元和公平文化、執(zhí)行最高層次的道德和誠(chéng)信等。 
  ESG戰(zhàn)略已經(jīng)嵌入奧的斯的企業(yè)文化之中，奧的斯一直通過全面且深思熟慮的方式，進(jìn)一步踐行承諾，為實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)開辟道路。持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新、減少對(duì)環(huán)境的影響、改善人類生存現(xiàn)狀、創(chuàng)造一個(gè)更可持續(xù)的未來，這是凝聚在奧的斯企業(yè)命脈中的基因傳承。 
  除了通過創(chuàng)新支持產(chǎn)品安全性，奧的斯持續(xù)在工廠和辦公場(chǎng)所推行能源使用管理，減少對(duì)建筑物帶來的環(huán)境影響。目前，奧的斯已有多項(xiàng)創(chuàng)新產(chǎn)品能夠有效減少能源使用率。ReGen能源再生技術(shù)可以將電梯運(yùn)行中耗費(fèi)的電能重新收集，并轉(zhuǎn)化為清潔能源，再次輸回電網(wǎng)中，為建筑物中其他設(shè)備提供電力，相對(duì)傳統(tǒng)的非能源再生型電梯，ReGen系統(tǒng)可節(jié)省多達(dá)75%的電耗； Gen2 Switch 電梯通過一個(gè)單相插座的電池即可支持多達(dá) 100 次的斷電使用，而且100% 兼容太陽(yáng)能電池板和風(fēng)力渦輪機(jī)等替代能源； Compass 360智能派梯管理系統(tǒng)，可以提高派梯效率，在不使用時(shí)轉(zhuǎn)至待機(jī)模式；目前正在歐洲試點(diǎn)的新一代電梯GEN360，在安全性、體積緊湊度、能源效率等方面均有大幅提升。 
  面向世界，植根中國(guó) 
  奧的斯為客戶提供有價(jià)值的產(chǎn)品和解決方案，同時(shí)還助力所在建筑物實(shí)現(xiàn)綠色評(píng)級(jí)。這些產(chǎn)品與運(yùn)輸車輛的燃料減排、路線優(yōu)化等舉措相結(jié)合，將成為減少溫室氣體排放的一個(gè)重要杠桿。 
  在新加坡，奧的斯支持客戶鴻福中心 (TheConcourse) 完成電梯現(xiàn)代化改造，其中包括使用ReGen系統(tǒng)及持續(xù)提供維保服務(wù)等；為共和廣場(chǎng) (Republic Plaza) 提供15臺(tái)配備 Compass360 和eCall藍(lán)牙呼梯功能的雙層電梯，優(yōu)化電梯運(yùn)行時(shí)間、閑時(shí)待機(jī)、無接觸呼梯等。這些項(xiàng)目獲得2019年新加坡 BCA（新加坡建設(shè)局）綠色建筑標(biāo)志白金獎(jiǎng)；在美國(guó)，配備能源再生系統(tǒng)的節(jié)能電扶梯在舊金山大通中心(Chase Center)投入使用，這座建筑于2020年獲得美國(guó)LEED黃金級(jí)認(rèn)證；在法國(guó)拉德芳斯(LA DEFENS)，下一個(gè)地標(biāo)建筑 The Link 將配備奧的斯雙層電梯，這座建筑已于2015年獲得WELL銀級(jí)認(rèn)證。 
  在中國(guó)，奧的斯下屬合資公司及工廠全部通過了ISO14001環(huán)境體系認(rèn)證。奧的斯在天津泰達(dá)的綠色生產(chǎn)基地采用先進(jìn)的建筑節(jié)能與新能源利用技術(shù)、節(jié)水與水資源開發(fā)技術(shù)、環(huán)境友好與保護(hù)技術(shù)和信息化應(yīng)用技術(shù)，是奧的斯在全球的綠色示范工廠之一，也是獲得LEED金牌認(rèn)證的工廠，以及建設(shè)部評(píng)選的中國(guó)首批“綠色工廠”和“節(jié)能省地型科技示范工程項(xiàng)目”之一。 
  奧的斯機(jī)電重慶工廠不僅是“智能工廠”，也是嚴(yán)格按照“綠色工廠”建設(shè)管理。工廠采用了多項(xiàng)領(lǐng)先科技和節(jié)能環(huán)保的生產(chǎn)流程，大幅降低碳排放量，節(jié)約水資源，且回收再利用建廠初期產(chǎn)生的大部分建筑垃圾。該工廠在 2014 年獲得了LEED 金牌認(rèn)證。 
  在雄安新區(qū)，千余部奧的斯電梯投入使用。首批安裝的電梯主要使用Gen2 Comfort系列，梯形無機(jī)房的設(shè)計(jì)結(jié)合能源再生系統(tǒng)的應(yīng)用，提升節(jié)能、環(huán)保和建筑空間利用率。在項(xiàng)目實(shí)施中，奧的斯團(tuán)隊(duì)采用無紙化辦公與智能化質(zhì)量監(jiān)控，從產(chǎn)品到安裝實(shí)現(xiàn)全生命周期的綠色管控。 
  碳中和目標(biāo) 
  隨著可持續(xù)性資金的增加以及實(shí)現(xiàn)建筑物綠色評(píng)級(jí)愿望的提升，管理人員和建筑承包商都在尋求節(jié)能和安全的雙重升級(jí)。奧的斯針對(duì)可持續(xù)性發(fā)展所建立的整體方法，覆蓋產(chǎn)品、工程、運(yùn)輸、辦公空間等多應(yīng)用場(chǎng)景，正引導(dǎo)我們朝著一個(gè)令人興奮的方向前進(jìn)。 
  沿著低碳化的目標(biāo)邁進(jìn)，奧的斯計(jì)劃持續(xù)優(yōu)化企業(yè)布局，優(yōu)化全球1400多個(gè)分支辦事處和總部辦公空間的效率，并因地制宜開展節(jié)能項(xiàng)目，如用車電動(dòng)化等，通過物聯(lián)網(wǎng)、運(yùn)輸路線重整、自動(dòng)化等方式減少能源消耗。公司計(jì)劃在2030年將一類和二類溫室氣體排放量減少50%，到2025年100% 工廠獲得零垃圾填埋場(chǎng)認(rèn)證資格。 
  十年前，奧的斯“一梯一林”綠色公益項(xiàng)目正式啟動(dòng)。奧的斯與中國(guó)綠化基金會(huì)合作，在中國(guó)每賣出一部電梯或扶梯，就捐贈(zèng)一片樹林。迄今為止，奧的斯捐贈(zèng)的綠化區(qū)域已覆蓋黃河流域及長(zhǎng)江流域的國(guó)家重點(diǎn)綠化基地，并榮獲中國(guó)綠化基金會(huì)授予的“綠色公民行動(dòng)生態(tài)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。 
  2020年9月，國(guó)家主席在第七十五屆聯(lián)合國(guó)大會(huì)上提出，中國(guó)二氧化碳排放力爭(zhēng)于2030年前達(dá)到峰值，努力爭(zhēng)取2060年前實(shí)現(xiàn)碳中和。這意味著中國(guó)必將實(shí)現(xiàn)能源、氣象、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)的攻堅(jiān)、重構(gòu)與發(fā)展。奧的斯扎根中國(guó)36年來，憑借先進(jìn)的技術(shù)和高效節(jié)能的電梯和扶梯系統(tǒng)，參與構(gòu)建全方位立體化垂直交通網(wǎng)絡(luò)，通過對(duì)創(chuàng)新的持續(xù)投入，推進(jìn)了中國(guó)的綠色建筑和城市的可持續(xù)發(fā)展。 
  未來，在雙碳愿景下，奧的斯也將以多種方式推動(dòng)綠色、低碳、可持續(xù)發(fā)展，通過現(xiàn)代化創(chuàng)新，驅(qū)動(dòng)能源效率提升，一以貫之地堅(jiān)守ESG戰(zhàn)略，攜手中國(guó)，邁向碳中和。 
  作者簡(jiǎn)介： 

鄭培明 
  奧的斯中國(guó)總裁 

  鄭培明總裁負(fù)責(zé)管理奧的斯在中國(guó)的子品牌包括奧的斯及奧的斯機(jī)電的業(yè)務(wù)。 
  在此任命之前，鄭培明于2015年1月起擔(dān)任聯(lián)合技術(shù)建筑及工業(yè)系統(tǒng)中國(guó)區(qū)總裁，負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)包括奧的斯電梯、開利暖通空調(diào)、消防與安防產(chǎn)品等。 
  鄭培明在2014年1月被任命為奧的斯中國(guó)區(qū)總裁。之前他被派駐美國(guó)康涅狄格州法明頓市奧的斯全球總部擔(dān)任奧的斯全球戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展副總裁；也曾擔(dān)任全球制造和全球產(chǎn)品采購(gòu)策略副總裁，全面負(fù)責(zé)全球的生產(chǎn)制造及供應(yīng)鏈策略與執(zhí)行。 
  在加入奧的斯全球領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)之前，鄭培明曾在中國(guó)西子奧的斯電梯有限公司工作長(zhǎng)達(dá)12年，先后擔(dān)任過多個(gè)重要職位，包括生產(chǎn)制造、供應(yīng)鏈管理、新梯銷售和安裝，其中包括擔(dān)任西子奧的斯電梯公司總經(jīng)理4年。在加入奧的斯之前，鄭培明曾在印度尼西亞的亞太資源集團(tuán)（亞太紙業(yè)）工作3年，還曾在杭州汽車發(fā)動(dòng)機(jī)廠工作5年。   
  鄭培明畢業(yè)于上海交通大學(xué)，獲得機(jī)械工程學(xué)士學(xué)位。